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人才測評 |
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測評量表2. 工作滿意度量表
文章來源： 發布日期：2015-11-23 員工的工作滿意度會直接影響員工的積極性和工作質量，低的工作滿意度會引發低工作效率、高流動率、高缺勤率和不忠誠。本量表能夠了解員工的滿意度現狀，為評價及改善組織管理工作提供一定依據。
題目數量： 80題 測評時間：15分鐘 測評方式： 紙筆測試或計算機施測（自評） |